Cơ hội thăng tiến tại Alpha

- Thể loại:

Công ty cổ phần Alpha coi trọng năng lực, trình độ của cán bộ, công nhân viên, có xem xét đến thâm niên công tác, gắn bó với công ty.

+ Không quan trọng bạn là nam hay nữ, bạn từ đâu tới, xuất phát điểm ra sao? Quan trọng là bạn đã đóng góp như nào cho Alpha tương xứng với những gì Alpha dành cho bạn.

+ Nhận mọi sự trợ giúp có thể từ lãnh đạo và đồng nghiệp để hoàn thành nhiệm vụ bởi thành công của bạn chính là thành công của Alpha và mọi người.

+ Theo một lộ trình hợp lý

 QUY TRÌNH ĐÀO TẠO 

 Bước 1: Khởi động chương trình

 Bước 2: Khảo sát nhu cầu đào tạo

 Bước 3: Lập kế hoạch đào tạo

 Bước 4: Thiết kế chương trình đào tạo

 Bước 5: Triển khai chương trình đào tạo

 Bước 6: Đánh giá kết quả sau đào tạo

CHƯƠNG TRÌNH ĐÀO TẠO IN-HOUSE

 CHƯƠNG TRÌNH DÀNH CHO QUẢN LÝ CẤP CAO

 1. Quản trị doanh nghiệp

 3. Quản trị đầu tư dành cho nhà quản lý không chuyên 

 2. Quản trị chiến lược

 4. Tổng quan MBA dành cho lãnh đạo

 

 CHƯƠNG TRÌNH DÀNH CHO QUẢN LÝ CẤP TRUNG

 1. Năng lực quản trị cho cấp trung

 2. Lập và thẩm định dự án đầu tư

 3. Kỹ năng hội họp

 4. Huấn luyện đội ngũ

 5. Quản lý cuộc họp

 6. Kỹ năng phỏng vấn

 7. Tuyển dụng và bổ dụng nhân sự

 8. Nghệ thuật lãnh đạo

 9. Quản trị sản xuất

 10. Quản trị dự án

 11. Tạo động lực làm việc cho nhân viên

 12. Nghệ thuật huấn luyện và dẫn dắt nhân viên

 13. Nghệ thuật thương thuyết và đàm phán

 14. Đọc và phân tích báo cáo tài chính

 15. Chiến lược nhân sự

 16. Văn hóa và văn hóa doanh nghiệp

 

CHƯƠNG TRÌNH KỸ NĂNG DÀNH CHO NHÂN VIÊN

 1. Kỹ năng giao tiếp

 2. Tiếp thị dịch vụ và chăm sóc khách hàng

 3. Quản lý thời gian

 4. Khám phá bản thân

 5. Kỹ năng giải quyết xung đột

 6. Kỹ năng làm việc nhóm

 7. Kỹ năng tổ chức sự kiện

 8. Chuỗi chương trình đào tạo: Kỹ năng sống

 9. Kỹ năng thuyết trình

 10. Bán hàng và chăm sóc khách hàng chuyên nghiệp

 11. Chiến lược Marketing và Thương hiệu

 

Các nhân viên của Alpha đều có thể được tham gia một loạt các chương trình đào tạo và phát triển nhằm nâng cao hiệu quả làm việc của bản thân trong các lĩnh vực sau:

  • Định hướng mục tiêu
  • Tìm kiếm giải pháp
  • Kỹ năng mềm Alpha, Phương pháp luận
  • Lựa chọn giải pháp và tối ưu hóa
  • Chất lượng sản phẩm và dịch vụ của Alpha
  • Năng suất lao động và khả năng sinh lợi
  • Hiệu quả hoạt động và chi phí hợp lý
  • Dịch vụ khách hàng trong và ngoài nước
  • Phụ trách thị trường
  • Áp dụng “phương pháp tốt nhất” từ nguồn lực bên trong và bên ngoài
  • Kiểm tra, Giám sát, Hiệu quả giám sát và quản lý
  • Cải thiện sức khoẻ và tăng cường độ an toàn lao động tại nơi làm việc
  • Phát triển sự nghiệp của nhân viên Alpha

Các mục tiêu này có thể được thực hiện thông qua các chương trình đào tạo riêng (hay còn gọi là ITP) sau:

Chương trình hợp tác với các viện đào tạo, trung tâm nguồn nhân lực, các diễn thuyết gia, kỹ thuật viên cao cấp (Các chương trình đào tạo và phát triển từ bên ngoài)

Đây là các khoá học đào tạo nhân viên trên diện rộng hoặc một bộ phận nhỏ nhân viên thuộc diện mục tiêu tuỳ thuộc vào nhu cầu đào tạo cụ thể; các khoá học này được tổ chức bởi các trung tâm cung ứng dịch vụ đào tạo theo hợp đồng trong trường hợp không có chuyên gia tại Alpha. Nó bao gồm các chương trình như phần mềm/công cụ thiết kế ứng dụng kiến thức tiên tiến, khoá học về nâng cao nghiệp vụ…

Chương trình giới thiệu chung thông qua kế hoạch đào tạo riêng (hay còn gọi là ITP)

Nhằm mục đích phổ biến đến những nhân viên mới lịch sử hoạt động của Alpha, cơ cấu tổ chức, đặc điểm kinh doanh, dòng sản phẩm, chính sách và các thủ tục của công ty, quyền lợi nhân viên và những kỳ vọng nói chung của Alpha đối với tất cả các nhân viên của mình. Đồng thời chương trình này cũng sẽ giới thiệu tóm tắt và giúp nhân viên làm quen với các bộ phận nghiệp vụ khác nhau liên quan đến công việc của họ.

 Đào tạo các kỹ năng cơ bản thông qua chương trình đào tạo việc tại chỗ

Một loạt kinh nghiệm được phổ biến cho nhân viên Alpha nhằm cung cấp cho họ các kỹ năng cơ bản và kiến thức cần thiết để đáp ứng được các chuẩn mực về công việc hoặc nâng cao kỹ năng xử lý công việc tại chỗ.

 Chương trình đạo tạo và phát triển tại công ty

Đây là những khoá học thông dụng nhằm giúp nhân viên Alpha có được các kiến thức và kỹ năng bổ sung cho trình độ tối thiểu phải đáp ứng được trong công việc. Đây là các chương trình được triển khai nhờ vào năng lực đào tạo tại chỗ của công ty và đội ngũ chuyên gia trong nội bộ công ty chẳng hạn như các chương trình kỹ năng giao tiếp, làm việc theo nhóm, quản trị thay đổi, kỹ năng phỏng vấn ứng xử, quản lý công việc và các chương trình đào tạo kỹ năng kỹ thuật khác.

Bài viết liên quan


CÔNG TY CỔ PHẦN ALPHA

Copyright © 2017 Alphagroup.com.vn

Địa chỉ: Lô E5, KCN Đình Trám, Hoàng Ninh, Việt Yên, Bắc Giang

Tel: (0240)366.1354 - Fax: (0240)366.1555 - Hotline: 0936.933.169

Email: cp@alphagroup.com.vn


Đang truy cập: